Despre companie

Jooble este un site internațional de căutare a unui loc de muncă folosit zilnic de milioane de oameni din 71 de țări.

Compania operează pe piața de recrutare pe internet din 2006. De-a lungul celor 14 ani de existență, compania a trecut de la un startup fondat de doi studenți la o platformă globală de angajare. Astăzi, Jooble se numără printre cele mai vizitate site-uri TOP-3 din lume, pe segmentul Jobs And Career, în conformitate cu SimilarWeb.

map

Misiunea Jooble este de a ajuta oamenii să-și găsească locuri de muncă

Compania lucrează continuu pentru ca procesul de angajare să fie cât mai confortabil și rapid posibil, atât pentru solicitant, cât și pentru angajator.

15 ani pe piață

1 miliard vizite anual

70+ țări ale lumii

25 limbi de lucru

În fiecare zi, Jooble acumulează oferte de muncă din peste 250.000 de resurse din întreaga lume. Sursele includ site-uri web ale companiilor, rețele sociale, anunțuri și alte resurse. Astfel, toate ofertele de locuri de muncă sunt disponibile într-un singur loc.

Astăzi, Jooble este partenerul global al LinkedIn și Google, a căror tehnologii ajută la depășirea șomajului.

Istoria Jooble

  • Astăzi

    3 mln vizite pe site zilnic

    Jooble agregă oferte de muncă din 250 de mii de surse și este disponibil în peste 70 de țări din întreaga lume.

  • Anul 2019

    2,7 mln vizite pe site zilnic

    Potrivit SimilarWeb, Jooble ocupă deja al doilea loc din lume printre cele mai vizitate site-uri de oferte de muncă.

  • Anul 2014

    600 mii vizite pe site zilnic

    Echipa Jooble a crescut până la 100 de angajați. În companie a apărut un investitor minoritar.

  • Anul 2009

    14 mii vizite pe site zilnic

    Pentru a rezista crizei economice globale, Jooble a intrat pe piețe simultan în încă 4 țări din Europa de Est.

  • Anul 2008

    300 vizite pe site zilnic

    Compania a început să vândă trafic și publicitate pe internet.

  • Anul 2006

    Doi studenți au creat un site de agregare a ofertelor de muncă, Jooble.

Vrei să lucrezi cu noi?

Nu avem birocrație, cod vestimentar plictisitor, ierarhie complexă, control de sus și alte probleme, dar avem un management deschis, gata să investească în dezvoltarea profesională și confortul angajaților săi, precum și o gamă largă de sarcini care trebuie să rezolvat.

Adunăm în echipa noastră oameni care sunt gata să se arunce cu capul într-o cauză comună și să înceapă să rezolve problemele fără a aștepta ordine.

Vizualizați ofertele de muncă active